Parechje di noi sò familiarizati cù u sintimu di noia chì vene cù fà un compitu ripetitivu è senza eccitante. Alcune cumpagnie permettenu ancu à i so impiegati di divertisce è ùn anu micca stancu, perchè più divertenti in u travagliu, più soddisfatti, impegnati è impegnati.
Ma mentre chì gode di u travagliu pò esse bonu per l'imprese è l'impiegati, hè veramente cusì male per sentenu annoiatu?
A noia hè una di l'emozioni più cumuni chì parechji di noi sperienze, ma ùn hè micca bè capitu scientificamente. Spessu cunfundemu i sentimenti di noia cù altre emozioni cum'è a rabbia è a frustrazione. Ancu s'è i sentimenti d'avè pò trasfurmà in sentimenti di frustrazione, l'avè hè una emozione separata.
I ricercatori anu pruvatu à approfondisce a cunniscenza di l'avè è u so impattu nantu à a creatività. Per l'eserciziu, anu assignatu aleatoriamente 101 participanti à dui gruppi: u primu hà fattu un travagliu noioso di classificà i fasgioli verdi è rossi per culore per 30 minuti cù una manu, è u sicondu hà fattu un compitu creativo di travaglià nantu à un prughjettu di l'arti cù carta. fagioli è cola.
I participanti sò stati allora dumandati à participà à un compitu di generazione di idee, dopu chì a creatività di e so idee hè stata valutata da dui esperti indipendenti. L'esperti anu truvatu chì i participanti annoiati anu avutu idee più creativi cà quelli chì eranu in un compitu creativo. In questu modu, l'avè aiutatu à rinfurzà u rendiment individuale.
In modu significativu, l'annunziu hà aumentatu significativamente a creatività solu in l'individui cù caratteristiche di personalità specifiche, cumpresa a curiosità intellettuale, alti livelli di spinta cognitiva, apertura à novi sperienze è propensione à amparà.
In altri palori, un'emozione cusì spiacevole cum'è l'annullamentu pò daveru spinghje a ghjente versu u cambiamentu è l'idee innovative. Stu fattu vale a pena piglià in contu per i dirigenti è i dirigenti di l'imprese: sapè cumu utilizà u desideriu di l'impiegati per a diversità è a novità pò esse benefiziu per l'impresa.
Allora, prima di tuttu, l'annullamentu ùn hè micca necessariamente una mala cosa. Pudete prufittà di l'annullamentu.
Siconda, assai dipende di l'individuu. Ognunu pò esse annoiatu à u travagliu, ma micca tutti seranu affettati di listessa manera. Avete bisognu di cunnosce sè stessu o di i vostri impiegati bè per capitalizà u sensu di annoiatu o trattà cun ellu in una manera puntuale.
Infine, fate attenzione à cumu si scorri u flussu di travagliu - puderete ottimisà, nutendu in u tempu in quale mumenti nasce un sintimu di noia.
Divertimentu è annoiatu, ùn importa micca quantu illogicu pò sona, ùn si cuntradite micca. E duie emozioni ponu motivà à esse più pruduttivu - hè solu una questione di capisce quale incentivi sò adattati per voi.